专家:在安徽，周末实行2.5天弹性工作制并不容易

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据俄罗斯卫星新闻机构《人造卫星新闻》报道，安徽省4月24日发布通知，要求各单位结合自身实际，实行灵活的2.5天周末休息制，真正实行带薪休假制度。中国社会科学院人口与劳动经济研究所研究员王志勇在接受俄罗斯卫星通讯社采访时表示，此举的主要目的是刺激消费，缓解疫情对经济的影响，但这只能是企业的指导性意见。

王志勇说:“由于今年疫情的影响，各地的消费市场都非常低迷，尤其是餐饮和旅游。在为期2.5天的长假开始之前，我看到一些地方政府官员带头去当地餐馆消费。事实上，他们试图刺激消费，增加就业，刺激经济增长。在这种情况下，2.5天的假期也起到了类似的作用。” 据了解，2.5天周末弹性工作和休息制度于2015年提出，并于2016年从纸面上变为现实。然而，它最近引起了许多讨论。从江西省开始，许多地方实行2.5天周末弹性工作和休息制度。

许多省份明确规定了2.5天假期的消息受到了公众的欢迎。与此同时，许多网友在相关话题下表示，"双休日的保障应该在假期前2.5天到位"。对此，王志勇认为，这一政策确实对政府机关和机构更好，但它只能是对依赖市场盈利的企业的指导性意见。 王志勇说:“对于企业来说，这一规定可能不容易实施，因为企业完全按照自己的步伐前进。如果有更多的订单，他们需要加大努力，那么他们就不能执行。如果命令不多，就可以执行。” 到目前为止，安徽、江苏南京、河北、浙江、甘肃陇南、江西、湖北利川等地都出台了“每周2.5天休假”的措施。需要强调的是，弹性工作和休息实际上是一种“休息休息”。江西省发布的《关于打“组合拳”加强旅游消费的通知》中指出，灵活作息不是缩短每周法定工作时间，直接安排周五下午休假，而是继续遵循国家法律规定的每周总工作时间，周五下午的工作时间应安排在其他工作日，以便腾出周五下午的时间，结合周末外出休闲度假。 这项政策对刺激经济复苏的效果值得期待。