80后技术派新总裁上任，CIO也到位，东方财富证券的财富管理将出新花样？密集

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蔡联(中新网记者陈静)了解到，互联网经纪公司东方财富证券的教练变更一直受到业界的关注。

东方财富证券的核心人事变动是原总经理许辞职，郑接任。值得注意的是，这是东方财富证券近九个月来第二次更换总经理。

同时，蔡凯军接任郑副总经理，担任首席信息官；原东方财富证券总经理许辞去总经理职务，仍担任公司董事。

据业内人士透露，郑是东财部的核心人物之一，此前曾主管多项业务。

密集的教练变革，欢迎80后技术学校的校长

去年陈鸿离开后，东方财富证券又换了一个头。

据悉，原总经理许已于5月15日离职，其继任者为郑。值得注意的是，这是东方财富证券近九个月来第二次更换总经理。

据公开资料，郑出生于1984年9月。他负责东方财富集团的选择数据终端，是一所技术学校；2018年4月，他担任东方财富证券董事；2018年11月，他担任东方财富证券董事兼副董事长；2019年9月，他担任东方财富证券董事、副董事长、副总经理；2019年12月，他担任东方财富证券董事、副董事长、副总经理兼首席信息官；2020年5月，他担任东方财富证券副董事长兼总经理。

据业内人士透露，郑是东财部的核心人物之一，此前曾主管多项业务。

与此同时，蔡也更新了自己的工作信息，并将接任郑的副总经理兼首席信息官的职务。

据资料显示，蔡凯威毕业于中国海洋大学计算机软件、计算机科学与技术工程专业，曾任东方财富证券技术开发部主任；2020年4月，担任东方财富证券技术开发部主任、运营中心主任；2020年5月，他接任东方财富证券副总经理兼首席信息官郑。

登录证券业协会后，记者发现许已于2020年5月15日办理了离职注销手续。从这以后，徐只在东方财富证券呆了九个月。

有了两个关键布局，会有一种新的财富管理方式吗？

近年来，东方财富凭借其流动优势迅速崛起，在经纪业务方面取得了显著成绩。

2019年，年报表现出色，营业收入25.94亿元，同比增长53.84%；净利润14.17亿元，同比增长133.69%。其中，经纪业务表现突出。去年，公司证券代理业务净收入为14.58亿元，同比增长63%，行业整体增长31%。

然而，东方财富证券的缺点也非常明显。中国证券业协会网站显示，东方财富证券共有3255名员工，1439名普通证券业务人员，11名投资保荐人，0名证券经纪营销人员，6名证券投资咨询分析师，171名证券投资顾问，1624名证券经纪人和4名保荐代表人。除了与公司战略相关的经纪业务之外，其他业务几乎没有存在的意义，也没有投入任何努力。

随着佣金率持续下降，空的经纪业务利润将被压缩。这种典型的“网络经纪”也在努力实现财富管理的转型。从2019年年报中，你可以看到一两个:

一是搭建私募机构一站式服务平台。2019年1月，郑宣布东方财富将为私募机构搭建一站式服务平台——友友私募。他介绍说，推出优游私募的初衷是通过优游私募服务帮助机构管理者变得更优秀、更优秀，帮助用户在购买产品时选择最佳。私募信息和交易服务平台可能是东方财富的下一个重要布局点。

旨在为私募机构的整个生命周期创造一站式服务，包括私募基金的设立、经理人的引进和运作、私募产品的交易、投资和研究支持、私募品牌管理和产品销售，从而形成一个pb业务生态的闭环。

我们将积极储备高频量化客户，打造极快的交易柜台，通过高频量化与证券借贷服务和数据支持的合作，将客户深度捆绑在一起，为私募基金经理人打造特色投资研究体系。在线产品运营侧重于客户体验、产品交易的私下安排，以及创建特色产品的无缝链接。将线下白名单介绍和销售相结合，构建产品介绍路演培训系统。

第二，在线流量和线下服务联合展示。公司将从制度建设、专业人才培养、完善网络布局等方面提升零售运营能力。，仔细探索客户服务场景和需求难点，极大地优化客户体验，并通过创建智能零售为各种业务做好客户服务。

公司将充分发挥互联网流量和线下分支服务的优势，实现客户资源的合理分配，实现从客户获取到持续服务的全生命周期管理最大化。

东吴非银行团队指出，蔡东证券最佳零售经纪服务模式的核心竞争力优势明显，包括交通端的领先优势(东方财富网和股票吧积累的高粘性用户)、双方的低佣金率和低利率(互联网经纪的低成本优势)、更丰富的服务模式(数据终端、信息、社会投资平台等)。)。预计证券业务的市场份额将继续增加，客户资源优势将继续实现，蔡东证券有望成为国内零售证券的领头羊。