5G人才平均月薪达14110元 BOSS直聘“5G”相关职位成热搜

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我们的记者李冰

近日，工业和信息化部正式向中国电信、中国移动、中国联通和中国广电发放5g牌照，并批准4家企业运营“第五代数字蜂窝移动通信业务”。消息发布后，5g行业相关公司的人才吸引力迅速增强。

据报道，老板直接就业平台上与“5g”相关的求职数量在一天内显著增加。

此前，中国信息与通信研究院发布的《5g的经济和社会影响白皮书》显示，预计5g将在2030年直接带动约3万亿元的经济增加值，带来近2000万个直接或间接就业机会。

根据boss直接就业数据，2019年1月至5月，5g相关人才的平均月薪为14110元，北京、深圳和上海对5g相关人才的需求最高。

据了解，近三年来，5g人才需求大幅增长，2018年的总需求比2017年增长了31.6%。自2019年以来，对5g相关人才的需求激增。1-5月，5g人才需求总量在2018年接近60%，比2018年增长38.9%，需求增长率比2018年增长7%。

根据boss直接就业数据，5g相关人才的行业集中度较高，人才需求前五位的子行业占72.1%。通信/网络设备行业无疑已成为人才需求最大的行业。随着5g商业化的加速，新的5g终端将成为蓝海市场。

通信工程和计算机相关专业是5g人才的主要来源。从相关岗位的人才需求来看，最大的需求是通信R&D工程师，占43.5%，其次是电信网络工程师，占19.9%。在2019年春季招聘季节，boss发现对光传输工程师和射频工程师的需求同比增长了80%以上。对5g通信相关人才的需求激增。

Boss direct employment表示，除了掌握移动通信领域的基本技能外，企业更注重应聘者的网络云化能力。云计算、软件定义网络(sdn)、网络功能虚拟化(nfv)等技术已经逐渐增加了通信工程师的技能要求。有些职位还要求应聘者具备人工智能技能，如自然语言处理和机器学习。

(编辑上官门罗)