七成员工可参与持股计划，4000名员工将成东方证券股东，管理人为何是汇添富

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蔡联(上海记者刘朝锋)报道称，继华泰证券和国泰君安之后，东方证券还详细披露了此前员工持股的股票回购计划。

6月17日晚，东方证券宣布了员工持股计划草案。根据草案，东方证券设立了员工持股计划，并委托汇天富基金设立了两个资产管理计划进行管理，将购买公司的h股。

员工持股计划发布后，截至6月18日收盘，东方证券a股收盘价为9.19元，小幅上涨0.77%；h股收盘价为4.03港元(约合每股3.68元人民币)，小幅上涨2.81%。与其他主要回购a股的券商不同，东方证券将单独回购h股，这在业内尚属首例。东方证券h股真的很便宜，比a股便宜56%左右。

这一次，东方证券选择了汇天富基金作为资产管理计划的经理，而不是其子公司郑东资产管理公司。对此，东方证券相关负责人表示，“一切以公告为准。”一位来自基金行业的人士告诉英国金融协会的记者，“正是因为与自己公司的密切关系，你需要避免猜疑。从合规的角度来看，内幕交易是可以避免的。”

拟参加本计划的员工总数不得超过4000人，总资本不得超过4亿元人民币。实施后，持股计划持有的股份总数不得超过公司总股本的2%。

根据东方证券2019年年报，截至2019年底，东方证券员工总数为5772人。员工持股计划预计将占总人数的69%。

70%的员工可以参与持股计划

2020年6月17日晚，东方证券发布了员工持股计划草案等一系列公告。

根据公告，东方证券将设立员工持股计划，并委托汇天富基金设立资产管理计划进行管理。员工持股计划完全认购资产管理计划的股份，资产管理计划将通过沪港通和深港通在二级市场购买并持有公司h股，闲置资金可投资于银行存款、国债、货币资金等流动性管理工具。

参与员工持股计划的总人数预计不超过4000人，参与者包括截至2020年4月30日已与公司或其子公司签订正式劳动合同的董事、监事、高级管理人员及其他员工。

根据东方证券2019年年报，截至2019年底，东方证券共有员工5772人，其中母公司员工4014人，主要子公司员工1758人。员工持股计划中的最高比例预计将达到69%。

本员工持股计划的总资本不超过人民币4亿元(含)，以“股份”为认购单位，每股1.00元，本员工持股计划的最高股份数为4亿股。

资金来源有员工法定工资、自筹资金等方式。东方证券不得向持有人提供预付款、担保和贷款等财务援助。

东方证券实施员工持股计划的目的是建立和完善员工与公司的利益分享机制，提高员工的凝聚力和公司的竞争力，吸引和留住优秀人才，促进公司长期、持续、健康发展，实现公司、股东和员工利益最大化。

惠天福是经理

上述资产管理计划为“汇天富东方证券员工持股计划1号/2号单一资产管理计划”(以下简称“1号资产管理”和“2号资产管理”)。汇天富基金为经理，工行上海分行为托管人，姚为基金经理。

据公开消息，姚获得中南大学管理学硕士学位，在证券基金行业有16年的从业经验。他曾在上航空公司、申银万国证券研究所、凯尔·博罗志臻资产管理公司和深湾巴黎基金工作，并担任股票研究部分析师、首席分析师和高级分析师。2010年5月加入汇天富基金，担任汇天富基金管理有限公司特别账户投资部投资经理，姚先生长期负责金融和消费品行业的研究。

在东方证券员工持股计划设立的资产管理计划中，汇天富基金被选为经理而不是郑东资产管理公司，这也引起了外界的好奇。对此，东方证券相关负责人告诉采莲记者，“一切以公告为准。”

截至6月18日，汇天府基金资产为6010亿元，在全国排名第四，在上海排名第一；郑东资产管理公司的资产规模为1283亿元，在中国排名第18位。

资产管理计划对基础股票有6个月的开放期和12个月的锁定期，期限为5年。期初完成后，资产管理计划投入权益性资产的比例不得低于总资产的80%。

设立两个资产管理计划的目的是方便计算公众发行h股的比例。其中，一号资产管理用于公司及其子公司、董事、监事等核心关联方参与持股；二号资产管理用于上述核心关联人以外的人参与持股。

本计划实施后，预计所有有效员工持股计划持有的股份总数不超过公司总股本的2%。任何持有人持有的员工持股计划所对应的公司股份数量不得超过公司总股本的0.1%。