华为：对2019届顶尖学生实行年薪制管理，最高200万元
本篇文章297字，读完约1分钟
7月23日，蓝鲸tmt频道报道称，华为总裁办公室发布的最新电子邮件显示，华为在2019年对部分尖子生实施了年薪制度，年薪在100万至200万元之间。根据这封邮件，华为希望用最大的挑战和薪水吸引顶尖人才。今年，华为将从世界各地招募20-30名有才华的“青少年”，未来将逐步增加，并调整团队的作战能力结构。
此前，华为披露的任在EMT“20分钟”演讲的电子邮件中表示，今年将从世界各地招募20-30名有才华的青少年，明年将招募200-300名。像洛奇一样，这些有才华的青少年训练我们的组织，激活我们的团队。在未来的3-5年里，我相信华为将会焕然一新，所有人都将“以牙还牙”。
打开app阅读全文
标题：华为：对2019届顶尖学生实行年薪制管理，最高200万元
地址：http://www.huangxiaobo.org/hqxw/128262.html
免责声明：环球商业信息网为互联网金融垂直领域下的创投、基金、众筹等项目提供信息资讯服务，本站更新的内容来自于网络，不为其真实性负责，只为传播网络信息为目的，非商业用途，如有异议请及时联系btr2031@163.com，环球商业信息网的编辑将予以删除。
