环球商业信息网是一个综合性门户网站,涵盖了国内外的新闻、生活、汽车、财经、科技、房产、教育、体育资讯,为互联网金融垂直领域下的创投、基金、众筹等项目提供信息服务。

当前位置:主页 > 新闻 > “长不大”的泰信基金高管频繁变动 继任者如何化解难题?

“长不大”的泰信基金高管频繁变动 继任者如何化解难题?

来源:环球商业信息网作者:贺子圆更新时间:2020-08-12 10:30:02阅读:

本篇文章2214字,读完约6分钟

截至今年第一季度末,泰新基金的管理规模只有32.68亿元,两年多没有推出新产品。3月鼠仓事件曝光后,公司总经理、副总经理、总监都发生了变化

齐·,《投资时报》研究员

3月份鼠仓事件曝光后,泰新基金最近因频繁更换高管而备受关注。

7月3日,泰信基金宣布吴胜总监因工作调整辞职,总经理高宇接任总监一职。这时,离公司高级管理层的最后一次变动只有一个月了。

自17年前成立以来,公司的管理规模一直没有持续增长和发展,尤其是2015年以后。风数据显示,截至今年一季度末,泰新基金的管理规模只有32.68亿元,而成立较晚的汇天富基金的管理规模已经进入1000亿元的门槛。

“长不大”的泰信基金高管频繁变动 继任者如何化解难题?

关于管理规模和监察长的继任人选,《投资时报》向泰新基金发出了信函,但截至发稿时尚未收到回复。

泰新基金管理量表

数据来源:风

高管经常更换

今年以来,公募基金行业推出了新产品,产品表现良好,但基金公司的高层管理人员并不冷静。风数据显示,截至7月10日,102家基金公司的170名高管发生了变动,其中副总经理、总经理和总监的变动排名前三,分别涉及57名、26名和23名。

“长不大”的泰信基金高管频繁变动 继任者如何化解难题?

近日,泰信基金宣布吴胜总监因工作调整辞职,高宇总经理接任总监一职。据公开信息,吴胜光曾担任南京大学城市与资源系副主任,江苏国际信托投资公司投资银行部副经理,新泰证券股份有限公司投资银行部副总经理..

“长不大”的泰信基金高管频繁变动 继任者如何化解难题?

事实上,公司最近经历的人事变动并不仅限于此。此前,公司宣布更换高级管理人员,岳于今年6月2日出任副总经理。从简历中可以看出,岳具有丰富的公开发行经验,曾担任中国银行安徽省分行办公室、综合管理办公室、外汇信贷部成员、首席财务官;中国银行资产管理总部上海分行交易所现场代表;华安证券研究所副经理;华富基金市场部副主任、特别账户部主任、公司副总经理兼机构部总经理;德邦基金业务二部总监(副总经理级)、公司业务管理总部副总经理兼联席总经理、公司业务一部总监、公司副总经理。

“长不大”的泰信基金高管频繁变动 继任者如何化解难题?

原副总经理桑、副总经理兼首席信息官韩波因个人原因及工作调整于今年5月14日辞职,韩波调任公司其他职务。两人都是泰新基金的元老,担任副总经理已有10年。

“长不大”的泰信基金高管频繁变动 继任者如何化解难题?

此外,4月23日,泰新基金发出高级管理人员变动通知,显示原总经理葛珩因工作安排于4月22日离职,新任总经理高瑜于当日履职。自2012年上任以来,前总经理葛珩也备受期待。然而,管理规模的下降和一年两次的老鼠仓库的出现使公司面临信任危机。

“长不大”的泰信基金高管频繁变动 继任者如何化解难题?

第二次鼠仓事件后,泰新基金的总经理、副总经理和总监均发生了变动,前两人的继任者不再由股东任命,而是选择了外部聘用。

规模缓慢

据公开信息,泰信基金是中国第一家信托型公募基金公司,股东为山东国际信托有限公司(以下简称山东信托,1697.hk)、江苏投资管理有限公司和青岛国鑫实业有限公司,持股比例分别为45%、30%和25%。该公司曾是一颗耀眼的新星,但由于管理规模持续下滑、投资和研究实力不佳等因素,其透明度最终降至很低。

“长不大”的泰信基金高管频繁变动 继任者如何化解难题?

风数据显示,截至今年第一季度末,泰新基金的管理规模为32.68亿元,在140家基金公司中排名第112位。

具体而言,泰新基金下的股权基金和固定收益基金规模分别为24.31亿元和8.38亿元。尽管股票基金占总数的一半,但许多活跃的股票基金仍然很小。

截至今年一季度末,最大规模的活跃股权产品是泰鑫的第一个战略,10.25亿元,也是公司股权阵营中唯一一个规模超过10亿元的产品。其次是泰鑫品质生活,规模为3.83亿元。

“长不大”的泰信基金高管频繁变动 继任者如何化解难题?

除上述两只基金外,泰信基金的泰信竞争优化、泰信优势增长、泰信智能选择增长、泰信现代服务业、泰信互联网加、泰信发展主题、泰信产业选择a/c、泰信新轩a/c、泰信蓝筹选择的9只活跃股权基金均在1亿元以下(各类股合计),分别为8000万元和6000万元

“长不大”的泰信基金高管频繁变动 继任者如何化解难题?

事实上,泰信基金的规模仍在继续下滑。除了现有基金业绩不佳之外,新基金的持续缺乏也是一个主要原因。自2018年5月14日泰信竞争优化成立以来,公司已两年多没有生产新产品。

“长不大”的泰信基金高管频繁变动 继任者如何化解难题?

作为信托基金公司,泰信基金的大股东不具备明显的渠道优势。然而,山东信托似乎仍将泰信基金视为一种负担。2017年,公司45%的股权在山东产权交易中心上市转让,项目终止至2019年3月15日。

“长不大”的泰信基金高管频繁变动 继任者如何化解难题?

事实上,基金的规模与其业绩密切相关。例如,泰新蓝筹精选自成立十多年来,仅实现了77.92%的回报率,远低于部分股票型混合基金208.25%的平均回报率。同期,沪深300指数上涨了77.66%。截至7月10日,该基金自今年、去年、最近两年和最近三年以来的净增长率分别为20.03%、29.78%、19.76%和6.3%,类似排名分别为860/992、813/882、617/639和525/534。

“长不大”的泰信基金高管频繁变动 继任者如何化解难题?

风数据显示,公司12名基金经理的平均任期为5.13年,其中何俊春、朱志泉为累计任职年限超过10年的老资格,丁锐、李俊江、吴炳涛、董继洲、徐慕浩为累计任职年限不到3年的老资格,最后4名不到1年。这12名基金经理都是在公司内部接受培训的。

“长不大”的泰信基金高管频繁变动 继任者如何化解难题?

值得注意的是,2016年至2018年,泰新基金净利润持续亏损,且金额持续扩大,分别为-4221.3万元,-1.27亿元,-5.93亿元。

此外,泰新基金的管理费用已连续四年下降。风数据显示,公司2015年至2019年的管理费用分别为1.42亿元、6965.26万元、5164.17万元、3532.97万元和3352.24万元。

“长不大”的泰信基金高管频繁变动 继任者如何化解难题?

泰信蓝筹精选性能

数据来源:风

标题:“长不大”的泰信基金高管频繁变动 继任者如何化解难题?

地址:http://www.huangxiaobo.org/hqxw/104960.html

免责声明:环球商业信息网为互联网金融垂直领域下的创投、基金、众筹等项目提供信息资讯服务,本站更新的内容来自于网络,不为其真实性负责,只为传播网络信息为目的,非商业用途,如有异议请及时联系btr2031@163.com,环球商业信息网的编辑将予以删除。

返回顶部